Gå til innhold

Metode og prosess

Skrivebordsanalyse

Med fokus på å identifisere viktige problemstillinger som utgjør barrierer for mobiliteten på det nordiske arbeidsmarkedet, har KPMG og Resonans Nordic valg ut de viktigste analysene og kartleggingene av området og gjort en samlet skrivebordsanalyse av disse:
Skrivebordsanalysen hadde fokus på å identifisere de viktigste områdene som i dag skaper barrierer for mobilitet. I arbeidet med å beskrive de ulike områdene har KPMG og Resonans Nordic brukt de nevnte rapportene, i tillegg til at de har innhentet ytterligere litteratur ved behov. All litteratur er oppgitt i rapportens referanser.

Utkast til rapport

Problemstillinger og anbefalinger er formulert av KPMG Acor Tax-partner Fredrik Lundgren, som har jobbet med den nordiske skatteavtalen i 20 år. Han har i tillegg hatt muligheten til å trekke veksler på kunnskapen og erfaringen blant KPMGs skatteeksperter i alle de nordiske landene. Utkastet ble brukt i dialog- og høringsprosessen som er beskrevet nedenfor.

Dialog- og høringsprosess

Utkastet til rapporten er diskutert på fire dialogmøter i Norge, Finland, Sverige og Danmark, og har vært på skriftlig høring på Island, Åland og Grønland. (Det har ikke vært mulig å gjennomføre en høring på Færøyene.) Fokuset har vært på å få bekreftet at problemstillingene som tas opp i rapporten, er riktige, og at løsningene som foreslås vil lette administrasjonsbyrden og gjøre skattereglene for hybrid arbeid og hjemmearbeid tydeligere for borgere og bedrifter i Norden.
De nasjonale medlemmene av Grensehinderrådet bestemte hvem som skulle inviteres til de nasjonale møtene og høringsprosessene i sine respektive land. Det eneste kravet fra prosjektgruppen var at fagforeningene og arbeidsgiverorganisasjonene skulle være bredt representert. Les mer om de nasjonale dialogmøtene og høringene i vedlegget.

Endelig rapport

Etter at dialogmøtene og høringene var gjennomført, ble rapporten justert med utgangspunkt i de konstruktive tilbakemeldingene fra møtedeltakere og høringsinnspill.